domingo, 29 de marzo de 2015

Glosario

Variación cultural: son las percepciones, actitudes, estereotipos, creencias, categorías, expectativas, recuerdos y opiniones. Si bien aquellas personas que pertenecen a una misma cultura pueden comportarse de manera similar ya que poseen valores y lenguaje comunes, también existen diferencias dentro de una misma cultura debida a los procesos históricos, la formación de las clases sociales y la ideología dominante.


Cultura híbrida: el proceso de integración incentivado por los encuentros, la interacción y la reconstrucción de diferentes culturas locales, se le denomina cultura híbrida; es decir, es una mezcla de elementos de distintas sociedades. 
Características de la cultura híbrida: 
1.-Combina distintos elementos. 
2.-Se presenta en la mayoría de las culturas. 
3.-Implica un proceso de adaptación.

Lenguaje Simbólico: Los símbolos y la comunicación simbólica impregnan el mundo de los humanos. Somos animales simbólicos y utilizamos signos lingüísticos, signos gráficos, signos y señales de todo tipo para dar forma a la realidad, para representarla, para comunicarnos el saber, la valoración.
Contractualismo: Teoría según la cual la sociedad humana y el Estado son fruto de un pacto o contrato entre los hombres, sin otro origen natural ni divino.
Deliberación: Momento del acto voluntario en que la razón presenta a la voluntad y esta sopesa los motivos y los contramotivos para actuar o para hacerlo en un sentido o en otro.

Racionalismo: Tendencia a creer racional la esencia o estructura de todo lo real, o a la razón el instrumento adecuado para penetrar toda realidad.

VoluntadA petición intelectiva, tendencia desencadenada por antecedentes cognoscitivos racionales. Es propia del hombre, y por su misma naturaleza, posee el atributo de la libertad o libre albedrío.




Conceptos de cultura

CONSTRUCCIÓN   DE LA DEFINICIÓN  CULTURA;  POSTURA GRUPAL Y  DESDE VARIOS AUTORES

Es imperante mencionar que en el constructo del concepto y de las perspectivas de cultura de cada época difieren en un determinante de factores sociales y contextuales, en la definición contemporánea de Tylor es que se identifica nuestra perspectiva actual y referencial del termino en si, como hablar de una cultura en la diversidad porque acarrea unas formas de vivir, de sentir, expresar y comunicar.

La cultura es una esencialidad que es inherente a nuestro desarrollo como individuos en un contexto determinado tan propio que merece hablar de una particularidad de las comunidades desde una expresión definida. Esta permite las relaciones, reacciones, el crecimiento,  la generación de conocimiento, la expresión y el reconocimiento de la diversidad de la sociedad y del individuo. Al mismo tiempo contiene modelos simbólicos que constituyen características de los seres grupos humanos,  los hábitos sociales, los valores y las ideas de una comunidad.
Esta constituye la herencia y el legado social que un individuo logra obtener de un grupo para ser trasferida a la sociedad.


AUTOR
BIOGRAFÍA
DEFINICIÓN CULTURA



EDWARD TAYLOR



Edward Taylor fue un ingeniero y arquitecto británico radicado en la Argentina. Nacido en Westminster, Londres, el 29 de junio de 1801, arribó a Buenos Aires en 1825.

“La cultura o civilización, en sentido etnográfico amplio, es aquel todo complejo que incluye el conocimiento, las creencias, el arte, la moral, el derecho, las costumbres y cualesquiera otros hábitos y capacidades adquiridos por el hombre en cuanto miembro de la sociedad”




ALFRED KROEBER.

Alfred Louis Kroeber. (11 de junio de 1876 – 5 de octubre de 1960), fue una influyente personalidad de la antropología estadounidense durante la primera mitad del siglo XX. Nació en Hoboken, Nueva Jersey. Kroeber y sus estudiantes dieron particular importancia a la colección de datos culturales sobre las tribus indígenas del Suroeste Estadounidense. Es conocido por su aportación teórica, mediante conceptos como área cultural y configuración cultural

“La cultura consiste en un conjunto de patrones explícitos o implícitos simbólicamente- que integran realizaciones características de los grupos humanos y sus materializaciones en artefactos; el meollo esencial de la cultura lo forman las ideas tradicionales, es decir, acumuladas por derivación y selección histórica y sobre todo, sus valores inherentes; los sistemas culturales pueden considerarse como resultados de la acción humana, por una parte, y como elementos condicionantes de ulterior acción, por la otra”.





FRANZ BOAS.

(Minden, Westfalia, 9 de julio de 1858Nueva York, 21 de diciembre de 1942). Fue un antropólogo estadounidense de origen judío alemán. Rechazó el evolucionismo y el difusionismo, fue representante de la escuela relativista y a su vez  precursor del particularismo histórico. Para él lo que importaba era el desarrollo del conocimiento científico, los caracteres étnicos y las elecciones religiosas eran completamente irrelevantes.


“La cultura incluye todas las manifestaciones de los hábitos sociales de una comunidad, las reacciones del individuo en la medida en que se ven afectadas por las costumbres del grupo en que vive, y los productos de las actividades humanas en la medida en que se ven determinadas por dichas costumbres”





BRONISŁAW MALINOWSKI.
(Cracovia, 7 de abril de 1884 - New Haven, Connecticut, 16 de mayo de 1942) Bronisław Kasper Malinowski, fue el refundador de la antropología social británica a partir de su renovación metodológica basada en la experiencia personal del trabajo de campo y en la consideración funcional de la cultura.
“Esta herencia social es el concepto clave de la antropología cultural, la otra rama del estudio comparativo del hombre. Normalmente se la denomina cultura en la moderna antropología y en las ciencias sociales. La cultura incluye los artefactos, bienes, procedimientos técnicos, ideas, hábitos y valores heredados. La organización social no puede comprenderse verdaderamente excepto como una parte de la cultura”


LESLIE WHITE.

Leslie Alvin White. (19 de enero de 1900, Salida, Colorado - 31 de marzo de 1975). Fue un antropólogo estadounidense conocido por su defensa de las teorías de evolución sociocultural y especialmente el neoevolucionismo, y por su papel en la creación del departamento de la antropología en la Universidad de Michigan.



“Cultura es un continuum extrasomático (no genético, no corporal) y temporal de cosas y hechos dependientes de la simbolización. La cultura consiste en herramientas, creencias, rituales, juegos, obras de arte, lenguaje, etc.”.




ROGER KEESING.
Profesor Roger Martin Keesing (16 mayo 1935 a 7 mayo 1993) fue un lingüista y antropólogo , destacó por su trabajo de campo en las kwaio gente de Malaita en las Islas Salomón , y sus escritos sobre  una amplia gama de temas, incluyendo el parentesco , la religión , la política , historia , cognitivo antropología y lengua . Keesing fue un importante contribuyente a la antropología.
La cultura de una sociedad consiste en todo aquello que conoce o cree con el fin de operar de una manera aceptable sobre sus miembros. La cultura no es un fenómeno material: no consiste en cosas, gente, conducta o emociones. Es más bien una organización de todo eso. Es la forma de las cosas que la gente tiene en su mente, sus modelos de percibirlas, de relacionarlas o de interpretarlas”




CLIFFORD GEERTZ.
“Es un "sistema de concepciones expresadas en formas simbólicas por medio de las cuales la gente se comunica, perpetúa y desarrolla su conocimiento sobre las actitudes hacia la vida." La función de la cultura es dotar de sentido al mundo y hacerlo comprensible. El papel de los antropólogos, por tanto, es intentar, pues, la comprensión total de los hechos sociales no es posible, interpretar los símbolos clave de cada cultura, a esto se llama descripción densa.



CORNELIUS OSGOOD.

Estados Unidos, 1905 -1985. Arqueólogo, obtuvo su doctorado en Chicago en 1930. Fue curador de Antropología del Museo Peabody de Historia Natural de la Universidad de Yale entre 1934 y 1973. Con sus expediciones al Cornelius OsgoodÁrtico, China y Corea proveyó de importantes colecciones al Museo. Publicó destacados trabajos de los pueblos de lengua atabascana en Alaska, participó activamente en la arqueología venezolana y del Caribe.

La antropología como ciencia ha hecho grandes aportes a la comprensión y estudio de las diferentes culturas. Se puede decir que partió de análisis básicos del estudio del comportamiento humano, hasta lograr construcciones más complejas que van más allá de la sola cultura material. No se puede hablar exclusivamente de cultura desde la antropología, sin tener en cuenta factores fundamentales de la economía, la sociología, la sicología, la filosofía, entre muchas otras que le aportaron elementos de análisis para su definición.




MELFORD SPIRO.

Melford Spiro Elliot. (abril 26, 1920 hasta octubre 18, 2014) fue un antropólogo cultural especializada en religión y antropología psicológica . Él es conocido por sus críticas de los pilares del determinismo contemporánea antropológica teoría mayorista culturales, el relativismo cultural radical y prácticamente ilimitada diversidad cultural y por su énfasis en la importancia teórica de los deseos inconscientes y creencias en el estudio de la estabilidad y el cambio en la vida social y los sistemas culturales, en particular respecto a la familia, la política y la religión.

La cultura como fuerza que intenta comprender el comportamiento humano junto con  fuerzas psicoanalíticas.





DANIEL G. BATES.
Daniel G. Bates. Es profesor emérito de Antropología en el Departamento de Antropología, Hunter College, Él es también el editor en jefe de Ecología Humana .
“El sistema de creencias, valores, costumbres, conductas y artefactos compartidos, que los miembros de una sociedad usan en interacción entre ellos mismos y con su mundo, y que son transmitidos de generación en generación a través del aprendizaje”

  

Linea de Tiempo


Cuadro Diferencial



CUADRO DIFERENCIAL
LA CULTURA NUEVAS PERSPECTIVAS
Perspectiva cognitiva
Perspectivas universalistas
La cultura política
Cultura de empresa o cultura empresarial
La cultura como construcción social

En esta perspectiva la cultura es una construcción significante mediadora en la experimentación, comunicación, reproducción y transformación de un orden social dado. Como dimensión constitutiva de ese orden es una condición de su existencia y no una entidad desgajada, conforma las relaciones sociales, económicas y políticas. A la vez conforma nuestra subjetividad, nuestro modo de percibir el mundo, de experiencia, indagar y replantear las relaciones humanas.
Es concebida como cultivo del espíritu, al que habían podido llegar únicamente aquellas sociedades que estaban en un estadio de evolución superior y que habían alcanzado la cima de la civilización. Mientras que las otras sociedades se mantenían en estadios inferiores de evolución, en el salvajismo y la barbarie, por lo tanto eran incapaces de tener
La cultura es concebida desde la estratificación del pensamiento y el conocimiento desde esta visión se considera que las clases populares carecen de cultura.
Esta definición etnocentrica  de cultura reproduce a la educación dentro  de un encasillamiento ilustrativo y académico.
En otras palabra únicamente poseen cultura aquellos que ingresan a la escuela, la universidad, visitan los museos, tocan el piano, visten bien , son refinados en modales, son artistas, profesores, escritores o  desempeñan cualquier profesión de alto nivel.
Es desde este sentido que se origina la exclusión en un catálogo de nivel es  de formación intelectual, por ende son carentes de cultura aquellos que se encuentran en el analfabetismo y de subdesarrollo en sus sistemas sociales.
La noción de cultura está unida a  los modelos políticos dominantes
La cultura es concebida como cultivo del espíritu
Se muestran dos sociedades, la primera es aquella que ha alcanzado una evolución superior y la civilización, mientras que la segunda hace relación a las sociedades inferiores de evolución.

Desde esta mirada hace relación a una cultura elitista.
Se crea una postura excluyente y fragmentada, dividiendo a la sociedad en dos.
Según este enfoque cognitivo aquellos pueblos que son analfabetos no poseen cultura.
Desde este enfoque se piensa a la cultura como una ocupación del tiempo libre.

En esta perspectiva la cultura la equiparan en valores universales y costumbres que son aparentemente compartidas y comunes a muchas sociedades y pueblos.
Se habla de cultura de la paz, Democrática, ciudadana, del amor de la solidaridad, debido a que una conducta se vuelve costumbre, resulta equivoca puesto que la cultura y sus sistemas simbólicos de valores no puede ser reducida a expresiones universalizantes  y homogéneas ya que la cultura se expresa en la riqueza de la diversidad que son la que enriquecen la propia vida.
También se ve a la cultura desde una dimensión  negativa ligada a los antivalores por ello se habla de cultura de la corrupción,
 Consumismo, delincuencia, y violencia  ello empobrece su concepto y hace que pierda su riqueza analítica, reduce a la cultura a los limites estrechos de las costumbres.
Debemos ver que la cultura constituye no una fuente de antivalor si no que es en sí misma el supremo valor humano. Por lo tanto hay que ver a la cultura ligada a la posibilidad positiva 
Es un error empobrecido el descalificar las prácticas sociales de una comunidad en particular, tanto que desde el enfoque etnocentrista solo e considera como cultura aquel auge y hegemonía de desarrollo de los países potencia mundial como los europeos o Norte Americanos.
Específicamente hablando desde los albores de la contemporaneidad se cataloga que poseen cultura aquellos países que tienen modernos sistemas tecnológicos que mejoran la calidad de vida de usuarios ( la medicina, educación, desarrollo empresarial, de comunicación  etc..) enmarcándose así en la llamada cultura de posmodernidad que sustrae el patrimonio de las clases dominantes  y cataloga en su oposición a la precariedad donde están los ignorantes, los rudos, los alineados, excluidos, analfabetas , rurales(escasos de mundo) como carentes de cultura.




El empleo de la palabra cultura en espacios semánticos en los que antes no era utilizada es así como se emplea hoy en día en el ámbito político, hablándose de la existencia de una cultura política, puesto que cultura no es un término deslegitimado ni desacreditado como lo son política e ideología.
Esta noción de cultura política viene siendo empleada con connotaciones homogenizantes ya que lo político no tiene el mismo sentido en sociedades diferentes, las representaciones con relación al poder y a la autoridad, sistemas de control social, son distintas y referenciadas y responden a sistemas culturales concretos.
En consecuencia resulta inequívoco y empobrece la riqueza del significado del término cultura cuando se lo utiliza para hablar de la existencia de una “cultura” política”.
No existe en ninguna sociedad que una cultura política que haya sido sancionada socialmente y transmitida como tal.




Es una perspectiva universalizante, en la que se habla de cultura de empresa u organizacional.
Busca implementar  estrategias efectivas a través del discurso en los trabajadores para mejorar los índices de productividad.
Es una cultura que emplea la construcción de procesos simbólicos e identitarios.
Se maneja para implementar prácticas culturales al interior de las empresas, para provocar en los trabajadores conductas de lealtad y eficacia productiva.
Esta noción de cultura resulta reduccionista y homogeneizante.
La cultura organizacional lo que busca es imponer un sistema de valores y representaciones culturales a las personas que trabajan en ella, para obtener mayores niveles de productividad y rentabilidad.
La cultura se vuelve no una categoría analítica sino un recurso ideológico que es instrumentalizado para mantener el orden dominante acordes a las necesidades de la empresa capitalista





La cultura es una construcción específicamente humana.
La cultura es posible porque existen seres concretos que la construyen desde su propia cotidianidad como respuesta  a la dialéctica transformadora de la realidad y de la vida.
Esta busca hacer posible el encuentro dialogal de los seres humanos para ir estructurando un encuentro un sentido colectivo.
Hace posible las interacciones sociales que dan sentido a la vida de un grupo, que regula nuestra existencia desde el momento mismo en que nacemos hasta cuando dejamos de ser parte de la sociedad.
La cultura como construcción social tiene un factor vital que es el lenguaje simbólico que da a la comunicación humana una  especificidad propia. 

La cultura constituye una serie de patrones de formas integradas de conducta que hacen posible dar a esa agrupación un distinto  sentido para su existencia en sociedad.




INTEGRANTES DE GRUPO  551043-12

Ana Isabel Osorio
Marlon Nazareth Meyer
Miriam Faviola Guzman
Yolanda Nataly Mafla
Paola Bastidas